🔗 vacancy.gov.uz da köriş va ariza topşiriş

📋 Talablar

1. Özbekiston Respublikasi fuqarosi;
2. Oliy (bakalavr) ma’lumotga ega bölişi (magistr, falsafa doktori (PhD), fan nomzodi, fan doktori (DSc) ilmiy daraja yoki dotsent, professor ilmiy unvoniga ega şaxslarga oliy (bakalavr) ma’lumotli va örta-maxsus ma’lumotli nomzodlarga nisbatan ustuvorlik beriladi);
3. Oilali bölişi;
4. Microsoft Office dasturi (Word, Excel, Power Point va h.k.), zamonaviy axborot texnologiyalarida va internet tarmoğida mustaqil foydalanuvçi sifatida turli iş dasturlari bilan işlaş böyiça yetarli könikmaga ega bölişi;
4. Umumiy staji kamida 5 yil, şu jumladan, mahalliy davlat hokimiyati organlarida, şahar va tuman bölimlari, idora hamda taşkilotlarida kamida 2 yil işlagan bölişi;
5. Davlat organlari va taşkilotlarida mehnat faoliyati davomida ijobiy xulosaga ega bölişi;
6. Muomala madaniyati va odob-ahloq normalariga rioya etadigan bölişi;
7. Hayotiy tajribaga, aholi örtasida obro‘-e’tiborga va taşkilotçilik qobiliyatiga ega bölişi;
8. Davlat rahbari tomonidan xotin-qizlar yönalişiga taalluqli normativ-huquqiy hujjatlardan xabardor bölişi;
9. Oila va xotin-qizlar bilan işlaşda tajribasiga ega şaxsiy fazilatlari bilan namuna körsatgan fidoyi va sadoqatli bölişi;
10. Davlat tilini mukammal darajada bilişi (xorijiy tilini bilişi böyiça milliy va xalqaro sertifikatlarga ega şaxslarga ustuvorlik beriladi);
11. Zimmasiga yuklatilgan vazifalarni sifatli va samarali bajara oladigan hamda boşqaruvçanlik qobiliyatiga ega bölişi;
12.Korrupsiyaga qarşi murosasiz munosabatda bölişi lozim.
13. Nomzodlarni tanlaşda mahalla hududida istiqomat qiladigan, içki işlar organlari bilan birgalikda notinç, noqobil oilalarda soğlom, ma’naviy muhitni şakllantiriş borasida aniq çora-tadbirlarni amalga oşirişi, mahalla hududidagi korxona, taşkilot va muassasalarda boşlanğiç xotin-qizlar taşkiloti faoliyatini samarali taşkil etiş yöl-yöriqlarini bilgan va ularni öz atrofida jisplaştira oliş qobiliyatiga ega bölgan nomzodlarga afzalliklar beriladi.

📌 Vazifalar

1. Özbekiston Respublikasi fuqarosi;
2. Oliy (bakalavr) ma’lumotga ega bölişi (magistr, falsafa doktori (PhD), fan nomzodi, fan doktori (DSc) ilmiy daraja yoki dotsent, professor ilmiy unvoniga ega şaxslarga oliy (bakalavr) ma’lumotli va örta-maxsus ma’lumotli nomzodlarga nisbatan ustuvorlik beriladi);
3. Oilali bölişi;
4. Microsoft Office dasturi (Word, Excel, Power Point va h.k.), zamonaviy axborot texnologiyalarida va internet tarmoğida mustaqil foydalanuvçi sifatida turli iş dasturlari bilan işlaş böyiça yetarli könikmaga ega bölişi;
4. Umumiy staji kamida 5 yil, şu jumladan, mahalliy davlat hokimiyati organlarida, şahar va tuman bölimlari, idora hamda taşkilotlarida kamida 2 yil işlagan bölişi;
5. Davlat organlari va taşkilotlarida mehnat faoliyati davomida ijobiy xulosaga ega bölişi;
6. Muomala madaniyati va odob-ahloq normalariga rioya etadigan bölişi;
7. Hayotiy tajribaga, aholi örtasida obro‘-e’tiborga va taşkilotçilik qobiliyatiga ega bölişi;
8. Davlat rahbari tomonidan xotin-qizlar yönalişiga taalluqli normativ-huquqiy hujjatlardan xabardor bölişi;
9. Oila va xotin-qizlar bilan işlaşda tajribasiga ega şaxsiy fazilatlari bilan namuna körsatgan fidoyi va sadoqatli bölişi;
10. Davlat tilini mukammal darajada bilişi (xorijiy tilini bilişi böyiça milliy va xalqaro sertifikatlarga ega şaxslarga ustuvorlik beriladi);
11. Zimmasiga yuklatilgan vazifalarni sifatli va samarali bajara oladigan hamda boşqaruvçanlik qobiliyatiga ega bölişi;
12.Korrupsiyaga qarşi murosasiz munosabatda bölişi lozim.
13. Nomzodlarni tanlaşda mahalla hududida istiqomat qiladigan, içki işlar organlari bilan birgalikda notinç, noqobil oilalarda soğlom, ma’naviy muhitni şakllantiriş borasida aniq çora-tadbirlarni amalga oşirişi, mahalla hududidagi korxona, taşkilot va muassasalarda boşlanğiç xotin-qizlar taşkiloti faoliyatini samarali taşkil etiş yöl-yöriqlarini bilgan va ularni öz atrofida jisplaştira oliş qobiliyatiga ega bölgan nomzodlarga afzalliklar beriladi.

🕐 Iş şaroitlari

Duşanba, seşanba, çorşanba, payşanba, juma