эндокринолог / эндокринолог
Toshkent shahar Yashnobod tumani 58-A xarbiy shaharchasi 125-uy
Ish haqida:
🔗 vacancy.gov.uz da koʻrish va ariza topshirish
| 🏢 Tashkilot tuzilmasi | Bo‘linma mavjud emas |
| 💰 Maosh | 3 593 117 so'm |
| 📊 Stavka | 1.0 stavka |
| 🎓 Ta'lim darajasi | Oliy muhandislik / texnologik ma'lumot |
| 🏷️ Yo'nalish / surcharge | |
| ⏳ Ish tajribasi | Talab etilmaydi |
| 🔒 Ichki konkurs | Yo'q (tashqi) |
| ♿ Nogironlar uchun | Yo'q |
| 🎓 Ilmiy daraja | Yo'q |
| 📅 E'lon sanasi | 2026-10-22 |
📋 Talablar
Oliy tibbiy ma'lumot: "Davolash ishi" yoki "Pediatriya" yo'nalishi bo'yicha tamomlangan diplom va Ixtisoslashuv (Postdiplom ta'lim): Endokrinologiya yo'nalishi bo'yicha magistratura yoki klinik ordinatura bosqichini muvaffaqiyatli tamomlagan va kamida 3-5 yillik ish tajribasi bo'lishi lozim.
Nazariy bilimlar:
Qandli diabet (1 va 2-tur) va uning asoratlari;
Qalqonsimon bez kasalliklari (buj, gipotireoz, gipertireoz/tirotoksikoz, autoimmun tireoidit);
Gipofiz-gipotalamus buzilishlari (akromegaliya, Itsenko-Kushing kasalligi, prolaktinoma, qandsiz diabet);
Ustki bez va jinsiy bezlar disfunksiyalari;
Semizlik va metabolik sindrom.
Farmakologiya: Gormonal preparatlar, insulin terapiyasi sxemalari, gipoglikemik vositalar va ularning o'zaro ta'siri.
Amaliy ko'nikma bo’yicha
Tashxislash:
Bemorlarni ko'rikdan o'tkazish (anamnez yig'ish, palpatsiya);
Laboratoriya tahlillarini (gormonlar, biokimyo, HbA1c, glyukoza bag'rikenglik testi) to'g'ri talqin qilish;
Instrumental tekshiruvlar (Qalqonsimon bez va ustki bezlar UTT/UZI, MRT, KT, densitometriya) natijalarini o'qish va baholash.
Bemorlar bilan ishlash mas'uliyati:
Sanitar-mintaqaviy profilaktika: Qandli diabet bilan og'rigan bemorlar uchun "Diabet maktabi" mashg'ulotlarini o'tkazish.
Hujjatlashtirish: Elektron va qog'oz shaklidagi tibbiy kartalarni (tarix, dispensary hisobi) aniq va o'z vaqtida yuritish.
Deontologiya: Surunkali kasalligi bor bemorlar bilan psixologik muloqot o'rnata olish, ularda o'z-o'zini nazorat qilish ko'nikmasini shakllantirish.
📌 Vazifalar
Lavozim yo'riqnomasiga asosan
🕐 Ish sharoitlari
grafik asosida